萌趣医院小米版是一款极具创意的硬核模拟经营游戏，玩家将化身为医院院长，肩负起打造顶尖医疗团队、经营特色医院的重任。在这个充满挑战与乐趣的世界里，你需要从零开始规划医院布局，精心设计接诊台、科室、药房、病房等设施，同时还要招募并培养各具特色的医护人员。游戏不仅真实还原了医院运营的各个环节，还加入了大量趣味元素，让玩家在经营过程中收获无限惊喜。
游戏最吸引人的地方在于其丰富的人物设定和独特的病症系统。从凶悍的护士长到严肃的秃头医生，再到热情的清洁大妈，每个角色都拥有鲜明的个性和专属技能。而前来就诊的病人更是千奇百怪，他们可能患有"电脑摩擦秃头症"、"失恋综合症"等令人啼笑皆非的病症，需要你运用智慧来诊断治疗。游戏还设置了各种突发事件和随机任务，让医院经营过程充满变数和挑战。
建造属于自己的医院
游戏提供了超大的建设空间和丰富的装饰元素，让你可以随心所欲地打造梦想中的医院。无论是暗黑哥特风格的神秘医院，还是粉嫩可爱的童话医院，甚至是带有后花园的度假式医疗中心，只要你能想到的，都可以在游戏中实现。除了医疗区域，你还可以为员工设计舒适的休息室、娱乐室，甚至建造专属的咖啡厅和餐厅，全方位提升医院品质。
邂逅奇葩病人，发掘他们的病因，对症下药
游戏中的病人病症堪称一绝，完全颠覆传统认知。"程序猿秃头症"患者会通过电脑摩擦生热来放松大脑；"巨婴症"患者则会像婴儿一样哭闹不休；更有"脚气传染症"等匪夷所思的病症等待你的诊治。每个病症都配有独特的治疗动画和搞笑剧情，让医疗过程充满欢乐。随着医院等级提升，还会解锁更多神奇病症，保证让你大开眼界。
招募有个性的职员
在这里，医护人员绝非千篇一律。你可能会遇到沉迷健身的"撸铁医生"、喜欢抬杠的"杠精护士"，甚至是整天研究玄学的"超能力医师"。这些个性鲜明的员工不仅会影响医院氛围，还会带来各种意想不到的事件。比如理论派医生可能会和实战派护士发生争执，而如果拖欠工资，甚至可能引发集体罢工。如何管理这支"奇葩天团"，将极大考验你的领导才能。
专科系统是游戏后期的核心玩法，玩家达到40级后可以开启第一个专科，之后每提升10级解锁一个新专科，最多可拥有4个专科。专科分为精神科、超自然科、现代科和整形科四个类型，难度依次递增。
在人员配置方面，建议每个专科至少配备3名医生、3名护士和1名导诊（基础配置）。理想状态下，4名医生、4名护士和2名导诊的标准配置能确保科室高效运转。对于不同氪金程度的玩家，专科开放顺序也有所不同：零氪玩家建议优先开启最容易达标的精神科；氪金大佬则可选择治疗速度最快的整形科；而喜欢社交玩法的玩家则推荐先开病人输送量最大的现代科。
专科营销策略也大有讲究：普通营销适合休闲玩家；粗放营销能快速完成认证任务；而精准营销则性价比最低，不建议使用。此外，合理设置病人转送机制也很重要，低级别玩家可以输送病人给高级别玩家治疗，实现双赢。
提升职员医术值是医院经营的关键，主要通过以下途径实现：学习技能（超能力、一鼓作气、魔力）、装备强化、星级提升以及职称晋升。新手玩家可以利用游戏独特的"无限重置"机制，通过反复重置开局来获取心仪的橙色职员。
在布局方面，建议按照病人就诊动线合理安排科室位置，避免病人来回奔波。同时可以在走廊设置饮料亭、报亭等便民设施。订单系统也暗藏玄机，玩家可以无限刷新订单直到满意为止，还能通过"协助"功能让他人帮忙完成困难订单。
氪金方面，月卡是最具性价比的选择，其次是限定皮肤。游戏还设有丰富的图鉴系统和人物羁绊，收集特定组合能获得额外加成。装备系统在20级后开放，建议根据职员定位合理分配装备属性。
v7.5.0版本
本次更新主要修复了若干已知bug，优化了游戏性能，并新增了春节主题的五套限定装饰。这些节日装饰不仅能为医院增添喜庆氛围，还能提升病人的满意度。此外，开发团队还对专科系统的平衡性进行了调整，使各专科的特色更加鲜明。
总的来说，《萌趣医院小米版》通过其独特的幽默风格、丰富的经营要素和深度的养成系统，为玩家带来了前所未有的医院模拟体验。无论是喜欢策略经营的硬核玩家，还是追求轻松娱乐的休闲玩家，都能在这款游戏中找到属于自己的乐趣。现在就加入游戏，开始你的院长生涯吧！
